L’application des normes du droit international du travail dans le droit national
Le système moniste permet l’adoption d’instruments internationaux en droit interne, il n’est pas nécessaire d’émettre une loi pour sa mise en œuvre. Quand, il n’y a pas d’un catalogue ou une liste des normes internationales du travail ou des conventions internationales de l’OIT, Dans ce cas là, des instruments internationaux adoptés par les États doivent être exercés dans le domaine du travail, surtout quand il s’agit de droits humains du travail, l’Etat est responsable s’il refuse le respect aux dispositions supra-constitutionnels qui ont plus d’avantages à citoyens que celles contenues dans la Constitution national.
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